讓黨建為業務工作蓄勢助力——交通銀行山西省分行機關第二黨支部案例

　　一、基本情況

　　交通銀行山西省分行機關第二黨支部有黨員18人，下設風險管理部（資產保全部、案防辦）和法律合規部2個黨小組。第二黨支部的黨建成果豐碩，風險管理部（資產保全部、案防辦）曾獲中央金融工委授予的“全國金融先鋒號”榮譽稱號，多次獲得總行“風險管理優勝獎”、“操作風險管理優勝獎”，法律合規部曾獲得總行授予的“弘揚法治精神 踐行合規理念優秀分行”榮譽稱號、“重大及典型案件處置成果獎”等。2019年，第二黨支部被省分行黨委評為“先進基層黨組織”，省分行紀委委員、機關第二黨支部書記、風險管理部（資產保全部、案防辦）總經理豈克英被交通銀行總行黨委評為“優秀黨務工作者”。

　　第二黨支部的黨建工作也存在一些不足，在思想認識上，抓黨建的責任意識還不夠牢，理論學習不夠充實，讀文件抄筆記多，聯系實際深學細悟少；在工作落實上，“三會一課”方式較為單一，直接灌輸多，研討交流少，難以入腦入心；在作用發揮上，靠個別骨干做業務多，發揮團隊合力少；在工作作風上，還存在一定的形式主義和官僚主義，對經營單位檢查考核頻繁，有重復考核、過度留痕等情況。

　　二、收獲和改進

　　2019年6月12—17日，豈克英來到古田干部學院，參加了中央組織部舉辦的中管金融企業基層黨支部書記培訓示范班。培訓期間，她認真聽取專家對古田會議精神的講解，加深對黨的理論的理解認識，被毛主席等老一輩革命家在古田心系群眾、相信群眾、發動群眾的群眾路線實踐深深感動。

　　培訓結束后，豈克英著力把黨的政治優勢、組織優勢和群眾工作優勢轉換為推動業務工作發展的創新優勢、改革優勢和發展優勢，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育狠抓第二黨支部黨建工作，讓黨建為業務工作蓄勢助力。

　　一是原原本本學理論。豈克英借鑒示范班組織學員開展理論學習的方式方法，改進黨支部的日常學習。在組織黨員學習習近平總書記關于金融工作的重要論述時，自己帶頭談感想，組織全體黨員結合工作實際討論發言，有意識地引導大家學深悟透、真信篤行。在傳達文件精神時，不再照本宣科，而是自己先學懂，提煉出關鍵要點，簡明扼要傳達，提高學習效率。在主題教育中，組織黨員觀看紀錄片《一個人的長征》、朗讀方志敏《可愛的中國》，讓教育直擊人心，激發同志們忠誠于黨、干事創業的熱情。

　　二是實實在在搞調研。落實黨中央關于“堅決打好三大攻堅戰、應對和化解各種風險挑戰”重要決策部署，陪同分管行領導在一個月內調研了2家經營機構、1家監管機構和1家企業，了解基層反映最強烈的熱點難點問題，掌握第一手資料，分析癥結，提出了解決建議和對策。

　　三是扎扎實實找差距。培訓期間觀看了電影《古田軍號》，被老一輩革命家為堅持正確的革命方向而激烈爭論的場景所感動。在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，第二黨支部召開了“對照黨章黨規找差距”專題會議，全體黨員認真查擺自身不足、查找工作短板、深刻檢視剖析，進一步明確了努力的方向。

　　四是認認真真抓落實。針對調研和自查發現的問題，能當下改的，明確時限和要求，按期整改到位，一時解決不了的，盯住改、限期改。重點整改形式主義和官僚主義問題，建立多個部門聯合開展監督檢查的制度，有效減少基層填報數據工作量。

　　三、下步打算

　　一是加強政治建設促進黨建與業務融合。堅持集中教育和經常性教育相結合，通過專題學習、研討交流、現場體驗等形式，推動黨員干部學有所思、學有所悟、學有所獲。

　　二是嚴肅組織生活促進黨建與業務融合。認真落實“三會一課”、談心談話等制度，用好批評和自我批評這個銳利武器，讓黨員干部在相互提醒和督促中干凈做事。

　　三是提升隊伍素質促進黨建與業務融合。加快吸收優秀青年入黨，加強培養使用，多交任務、多壓擔子、多給機會、多加關心。發揮黨員的先鋒模范作用，把黨員身份亮出來，團結凝聚群眾，合力實現工作目標。

　　四是改進工作作風促進黨建與業務融合。踐行群眾路線，凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅對待，凡是損失群眾利益的行為都要堅決糾正，真正解決業務發展中的難題。